Rodek wraca do Filharmonii Lubelskiej. Tak zdecydował sąd

Były dyrektor i I dyrygent Filharmonii Lubelskiej Wojciech Rodek stawił się dziś do pracy w instytucji, z której został zwolniony ponad rok temu. Część pracowników zareagowała z entuzjazmem, ale w dyrektorskim gabinecie zapanowała konsternacja. – To nie jest absolutnie sprawa mediów, by włazić w takie kwestie – odpowiada nam nowy dyrektor FL Dominik Mielko.

W połowie marca ruszył proces z powództwa byłego dyrektora Filharmonii Lubelskiej Wojciecha Rodka  o przywrócenie do pracy. Na pierwszym posiedzeniu Rodek złożył wniosek o zabezpieczenie w postaci dalszego zatrudnienia. To nowy rodzaj ochrony pracownika (wprowadzony we wrześniu 2023 r. nowelizacją kodeksu postępowania cywilnego), polegający na tym, że do czasu zakończenia procesu pracodawca musi pracownika do pracy przywrócić.

W piątek, 19 kwietnia, sędzia Monika Woś-Gajowiak przychyliła się do wniosku Rodka i nakazała Filharmonii Lubelskiej jego zatrudnienie do czasu prawomocnego zakończenia postępowania.

„Sytuacja jest niezwykła”

Co teraz? – Jestem gotowy do pracy – powiedział Jawnemu Lublinowi w środę wieczorem Wojciech Rodek. A w czwartek z samego rana był już w Filharmonii Lubelskiej. – Przyszedłem do pracy. Emocji nie mam żadnych, ja nic nie zrobiłem. Sytuacja jest klarowna – powiedział. I w towarzystwie kilku kolegów z orkiestry skierował się do gabinetu nowego dyrektora FL Dominika Mielki.

Spóźnił się dosłownie o kilka sekund, bo Mielko z kawą w ręku właśnie zniknął w swoim gabinecie. I już z niego nie wyszedł. – Pan dyrektor teraz rozmawia, proszę udać się do kadrowej – usłyszał Rodek w sekretariacie.

– Kadrowa poinformowała mnie, że mam pracować jako pierwszy dyrygent, ale sytuacja jest niezwykła, więc musi skonsultować się z prawniczką – mówi Rodek.

Przywrócony do pracy I dyrygent udał się także na salę filharmonii, gdzie właśnie trwała próba przed piątkowym koncertem symfonicznym L. V. Beethovena i J. Wieniawskiego. – Głównym zarzutem było, to że ja nie pracuję, ale jak widać już trzy razy sąd nie dał wiary takiemu powodowi zwolnienia – konkluduje Wojciech Rodek.

Jak sprawę przywrócenia Rodka do pracy komentuje dyr. Mielko? – Sąd zabezpieczył roszczenia powoda i ten zjawił się w pracy. Tyle mam do powiedzenia – stwierdził.

Co istotne, w FL jest już I dyrygent – od listopada 2023 r. pełni tę funkcję Paweł Kos-Nowicki. Jak koegzystencję dwóch I dyrygentów widzi dyr. Mielko? – To nie jest absolutnie sprawa ani mediów, ani pana, by włazić w takie kwestie – odpowiada nam dyrektor FL.

W rozwiązaniu problemu może pomóc fakt, że Paweł Kos-Nowicki pojawia się w FL sporadycznie. – Jest rzadko obecny w FL, być może dlatego, że funkcję dyrygenta łączy z inną – jest dyrektorem Domu Pracy Twórczej w Radziejowicach – mówi jeden z muzyków FL.

Kierował Filharmonią, został z niej wyrzucony

Przypomnijmy chronologię wydarzeń. Wojciech Rodek stery w FL objął w 2018 r. (od 2015 r. był tam zatrudniony jako I dyrygent). Kadencja kończyła mu się we wrześniu 2022 i choć zarząd województwa miał plan, by powołać go na drugą kadencję, to ostatecznie zdecydował się na ogłoszenie konkursu.

Powód zmiany decyzji był iście absurdalny: zdaniem zarządu województwa Rodek nie promował woj. lubelskiego podczas tournee w USA na początku 2022 r. I tak 31 sierpnia 2022 r. jest jego ostatnim dniem w dyrektorskim gabinecie. Dzień później zajmuje go Zuzanna Dziedzic, jako p.o. dyrektora, a Rodek zostaje w filharmonii jako pierwszy dyrygent. Dodać należy, że to właśnie on ściągnął Dziedzic z Jeleniej Góry do Lublina, kiedy w 2018 r. objął posadę dyrektora. Uczynił wówczas Dziedzic swoją zastępczynią i przez cztery lata ich współpraca przebiegała bez zgrzytów. Do czasu. Zmiana podległości służbowej oznacza kres ich dobrych stosunków. Dziedzic zaczyna szukać pretekstów do zwolnienia Rodka z pracy.

Ostatecznie robi to 6 grudnia 2022 r.  – Stanąłem za pulpitem, podniosłem ręce, po czym wpadła Zuzanna Dziedzic i szarpiąc mnie za sweter krzyknęła: Przerwa! Potem wezwała mnie do gabinetu i wręczyła pismo dyscyplinarnego zwolnienia, napisane chyba wcześniej, bo argumentem było to, że nie stawiłem się na próbie – opowiadał Wojciech Rodek o swoim zwolnieniu przed sądem.

Dziedzic wyrzuca swojego byłego szefa z pracy, ale tym samym łamie prawo. Pierwszy dyrygent jest bowiem członkiem zakładowej „Solidarności” z pełną ochroną związkową. Sprawa trafia do Państwowej Inspekcji Pracy, która stwierdza rażące naruszenie przepisów.

Na wniosek PIP Sąd Rejonowy pod koniec marca 2023 r. wyrokiem nakazowym nakłada na Zuzannę Dziedzic karę grzywny. Ta wnosi sprzeciw i sprawa trafia przed sąd.

Po trwającym ponad rok procesie sąd staje po stronie byłego dyrektora i dyrygenta. W wyroku z 11 marca uznaje, że Dziedzic zwalniając go rażąco naruszyła przepisy i nakłada na nią karę nagany. Wyrok jest nieprawomocny. Kilka dni później rusza kolejny proces – o przywrócenie do pracy. Na mocy jego postanowienia Rodek ma być dalej zatrudniony w ramach zabezpieczenia.

Na zdjęciu: W czwartek, 25 kwietnia, Wojciech Rodek pojawił się w pracy (Fot. Dyba)